Dotación de personal técnico

Tenemos acceso inmediato al personal técnico más calificado.

Nuestros clientes requieren personas muy específicas, altamente capacitadas y con conocimientos técnicos. Tenemos la capacidad probada para asegurar los mejores y más brillantes reclutas. Nuestra agilidad en la dotación de personal nos permite estar listos cuando lo necesite y para lo que nos necesite. Nuestra propia experiencia dentro de las categorías enumeradas a continuación nos ayuda a identificar las necesidades de recursos de las empresas Fortune 100, incluida la suya.

Ayudamos a empresas de todo el mundo * a localizar profesionales de TI altamente capacitados con experiencia en:

Soporte de escritorioDesarrollo web Mesa de ayuda / Servicios técnicosDesarrollo de softwareGestión de datos / bases de datosInternet / IntranetIntegración de sistemasSeguridad de la redGestión de la infraestructuraGestión de proyectos

* Sedona Technologies tiene una asociación con CareSoft que nos permite ubicar y facilitar recursos en el extranjero a nivel mundial. Nos especializamos en reclutar talentos en las siguientes áreas de TI:

Arquitectura .net Administración y diseño de redes Seguridad de redes Diseño de aplicaciones web Arquitectura, administración y diseño de SharePoint Pruebas de software DBA Gestión de proyectos

La flexibilidad es nuestra fortaleza clave y nuestros servicios de colocación pueden ser un activo real para su negocio al aprovechar su tiempo y ayudarlo a encontrar talentos de primer nivel. Localizaremos de manera eficiente a los candidatos que busca con las habilidades específicas que necesita de la manera más rentable.Las tres categorías principales de colocación laboral en la industria de la dotación de personal:

Temporal (o por contrato): contrata a un empleado de personal para satisfacer una necesidad inmediata o provisional; tales como ausencias de empleados, pedidos inesperados o proyectos urgentes. Temporal a permanente (o temporal a contratar): agrega un empleado de personal para una ejecución de prueba; averigüe si es la persona adecuada para el trabajo. Esto lo ayuda a evitar el exceso de trabajo de los empleados permanentes y puede reducir la necesidad de reorganizar las responsabilidades laborales. Contratación directa (o permanente): usted nos brinda las calificaciones que está buscando y le brindamos los mejores candidatos para que los entreviste.

Llámenos hoy para que pueda volver a trabajar. 1.877.854.3548